Mediation

Mediative Konfliktlösung

    • baut Brücken

    • zeigt neue Wege

    • schafft Perspektiven

In unserer Vorstellung ist ein Konflikt etwas unangenehmes, da er üblicherweise destruktiv ist.

Die Folge eines Konfliktes ist oft eine zerstörte (Geschäfts-)Beziehung, ein unbefriedigender Rechtsstreit, der Verlust des Arbeitsplatzes oder gar die Aufgabe der Karriere. Verbunden ist all das meist mit ganz erheblichen Kosten.

Das alles muss nicht sein. Man kann Konflikte auch konstruktiv und aktiv lösen.

Die übliche Konfliktbewältigung (Rechtsstreit, Schadensersatz, Trennung, …) ist vergangenheits-orientiert. Sie schafft keinerlei Grundlage für die Zukunft.
Übrig bleiben nur Verlierer.

Die mediative Konfliktlösung ist zukunftsorientiert. Sie wandelt den Konflikt um in ein Fundament, auf dem die Zukunft aufgebaut werden kann.

 

Man spart Geld, Zeit und Nerven. Man kann (Geschäfts-)Beziehungen, die früher erfolgreich waren, auf einer neuen stabileren Basis weiterführen. Diese Lösung schafft Gewinner auf beiden Seiten.

 

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